Travailler en France avec un visa vacances-travail : ce qu'il faut savoir en Nouvelle-Aquitaine
Vous êtes jeune étranger et vous souhaitez passer plusieurs mois en France — à Bordeaux, dans le vignoble girondin, sur la côte atlantique ou dans les Pyrénées — tout en travaillant pour financer votre séjour ? Le visa vacances-travail (Working Holiday Visa) est fait pour vous. Moins connu que les autres titres de séjour, il est pourtant l'un des plus souples qui existent. Ce guide vous explique tout ce qu'il faut savoir pour en profiter en Nouvelle-Aquitaine.
Sommaire
- Le visa vacances-travail : qu'est-ce que c'est ?
- Quels pays peuvent en bénéficier ?
- Les conditions pour obtenir le visa vacances-travail
- Comment faire sa demande ?
- Ce que vous pouvez faire en France avec ce visa
- Travailler en Nouvelle-Aquitaine avec un WHV
- Les secteurs qui recrutent à Bordeaux et en Gironde
- Après le visa vacances-travail : et ensuite ?
- FAQ
1. Le visa vacances-travail : qu'est-ce que c'est ?
Le visa vacances-travail — aussi appelé Working Holiday Visa (WHV) ou Permis Vacances-Travail (PVT) — est un visa de long séjour qui permet à de jeunes ressortissants étrangers de séjourner en France pendant un an, tout en ayant le droit de travailler pour financer leur séjour.
C'est une procédure bilatérale : la France a signé des accords avec une trentaine de pays, et chaque pays définit ses propres conditions dans le cadre de cet accord.
Ce qui le distingue des autres titres de séjour :
- Pas besoin d'un employeur ou d'un contrat avant d'arriver — vous venez, vous cherchez du travail sur place
- Liberté totale — vous pouvez travailler dans n'importe quel secteur, pour n'importe quel employeur
- Durée d'un an non renouvelable dans la plupart des cas
- Pas de condition de diplôme ou de salaire minimum
Le visa vacances-travail n'est pas un titre de séjour classique. Il ne donne pas droit à la naturalisation et ne s'inscrit pas dans un parcours de régularisation. C'est un séjour temporaire, conçu pour la découverte et l'expérience professionnelle.
2. Quels pays peuvent en bénéficier ?
La France a conclu des accords de PVT avec une trentaine de pays. Voici les principaux :
| Pays | Âge maximum | Durée du séjour |
|---|---|---|
| Australie | 35 ans | 1 an |
| Nouvelle-Zélande | 35 ans | 1 an |
| Canada | 35 ans | 1 an |
| Japon | 30 ans | 1 an |
| Corée du Sud | 30 ans | 1 an |
| Argentine | 35 ans | 1 an |
| Brésil | 35 ans | 1 an |
| Chili | 35 ans | 1 an |
| Colombie | 35 ans | 1 an |
| Mexique | 35 ans | 1 an |
| Hong Kong | 30 ans | 1 an |
| Taïwan | 30 ans | 1 an |
| Uruguay | 35 ans | 1 an |
Les conditions exactes (âge, quota de visas, ressources exigées) varient selon les accords bilatéraux et sont susceptibles d'évoluer. Vérifiez toujours les conditions en vigueur sur le site de Campus France ou du consulat français dans votre pays avant de faire votre demande.
3. Les conditions pour obtenir le visa vacances-travail
Les conditions varient selon votre pays d'origine, mais certaines sont communes à la plupart des accords :
L'âge
La limite d'âge est généralement fixée à 30 ou 35 ans selon les pays. La demande doit être faite avant d'atteindre cet âge.
Ne pas être accompagné d'enfants à charge
Le visa vacances-travail est conçu pour des séjours individuels. Les candidats avec des enfants à charge ne sont généralement pas éligibles.
Disposer de ressources suffisantes au départ
Vous devez justifier d'une somme minimale sur votre compte bancaire au moment de la demande — généralement entre 2 500 € et 3 500 € selon les pays. Cette somme doit couvrir vos premiers frais d'installation avant de trouver un emploi.
Ne pas avoir déjà bénéficié d'un visa vacances-travail pour la France
Dans la grande majorité des cas, ce visa ne peut être obtenu qu'une seule fois par personne pour la France.
Être titulaire d'un passeport valide
Votre passeport doit être valide au moins pendant toute la durée du séjour prévu.
Une assurance maladie
Une couverture maladie pour toute la durée du séjour est généralement exigée.
4. Comment faire sa demande ?
Avant d'arriver en France
La demande de visa vacances-travail se fait depuis votre pays d'origine, auprès du consulat ou de l'ambassade de France. Vous ne pouvez pas demander ce visa depuis la France.
Les étapes générales :
- Vérifiez votre éligibilité sur le site de Campus France ou du consulat français dans votre pays
- Constituez votre dossier : passeport, photos, justificatifs de ressources, assurance maladie, formulaire de demande
- Déposez votre demande auprès du consulat — en ligne ou en personne selon les pays
- Obtenez votre visa et entrez en France dans le délai imparti
À votre arrivée en France : la validation OFII
Comme pour tout visa de long séjour, vous devez valider votre visa auprès de l'OFII dans les 3 mois suivant votre arrivée. Cette validation se fait en ligne sur le site de l'OFII. Sans cette étape, votre visa n'est pas régularisé.
5. Ce que vous pouvez faire en France avec ce visa
Travailler librement
C'est le grand avantage du WHV. Vous pouvez travailler pour n'importe quel employeur, dans n'importe quel secteur, sans qu'il ait besoin de déposer une autorisation de travail. Vous avez le droit de :
- Travailler en CDI, CDD, contrat saisonnier ou intérim
- Changer d'employeur librement pendant votre séjour
- Exercer plusieurs emplois simultanément
- Travailler à temps plein ou à temps partiel selon vos envies
Voyager et découvrir la France
Le visa vacances-travail, c'est aussi un visa de découverte. Vous pouvez voyager librement sur l'ensemble du territoire français — et dans l'espace Schengen, sous conditions.
Étudier ponctuellement
Vous pouvez suivre des formations courtes ou des cours de langue pendant votre séjour, à condition que l'activité principale reste le travail et le voyage.
Ce que vous ne pouvez pas faire
- Prolonger le visa au-delà d'un an
- L'utiliser comme tremplin direct vers un titre de séjour classique (sauf exceptions)
- Exercer certaines professions réglementées sans qualification reconnue
6. Travailler en Nouvelle-Aquitaine avec un WHV
La Nouvelle-Aquitaine est l'une des régions françaises les plus attractives pour les titulaires d'un visa vacances-travail. Voici pourquoi.
Bordeaux : une métropole dynamique et accueillante
Bordeaux est une ville à taille humaine, avec un marché de l'emploi actif, une scène culturelle vivante et une qualité de vie reconnue. Les titulaires de WHV s'y installent facilement — logement, transports en commun (tramway), coworking, associations d'expatriés — et trouvent rapidement des opportunités professionnelles.
La viticulture et l'agriculture
La Gironde et plus largement la Nouvelle-Aquitaine offrent des opportunités saisonnières importantes dans le secteur agricole et viticole. Les vendanges en septembre, les travaux de vigne au printemps, la récolte de fruits en Lot-et-Garonne — ce sont des emplois accessibles sans qualification préalable, bien adaptés au profil WHV.
Le tourisme et l'hôtellerie
Bordeaux, le bassin d'Arcachon, la côte atlantique, les Pyrénées, le Périgord — la Nouvelle-Aquitaine est une destination touristique majeure. Les hôtels, restaurants, campings et structures touristiques recrutent massivement en saison (mai à septembre), et les titulaires de WHV sont les bienvenus.
Le numérique et les startups
Bordeaux abrite un écosystème numérique dynamique — French Tech Bordeaux, startups, agences digitales. Si vous avez des compétences en développement, marketing digital, design ou gestion de projet, des opportunités existent dans ces secteurs, même pour des missions courtes.
7. Les secteurs qui recrutent à Bordeaux et en Gironde
| Secteur | Type d'emploi | Période |
|---|---|---|
| Viticulture | Vendanges, travaux de vigne | Mars à novembre |
| Agriculture (47, 33) | Cueillette fruits, maraîchage | Avril à octobre |
| Tourisme et hôtellerie | Serveur, réceptionniste, animateur | Mai à septembre |
| Restauration | Cuisine, salle | Toute l'année |
| Commerce et distribution | Caissier, vendeur, logistique | Toute l'année |
| Numérique | Développeur, marketing, design | Toute l'année |
| Événementiel | Hôte/hôtesse, technicien | Toute l'année |
Où chercher un emploi à Bordeaux avec un WHV ?
- France Travail (ex-Pôle Emploi) : www.francetravail.fr
- Indeed, LinkedIn, Welcome to the Jungle : offres en ligne
- Les agences d'intérim bordelaises : Adecco, Manpower, Randstad — très actives dans les secteurs saisonniers
- Les groupements d'employeurs agricoles : pour les postes viticoles et agricoles en Gironde et Lot-et-Garonne
- Les réseaux d'expatriés et de WHV : groupes Facebook, forums, associations locales
8. Après le visa vacances-travail : et ensuite ?
Le visa vacances-travail n'est pas renouvelable dans la plupart des cas. Que se passe-t-il quand il expire ?
Option 1 — Vous repartez dans votre pays
C'est le scénario prévu par le dispositif. Vous avez vécu une expérience enrichissante en France et vous rentrez avec de nouvelles compétences et un réseau professionnel.
Option 2 — Vous avez trouvé un emploi et souhaitez rester
Si vous avez trouvé un CDI pendant votre WHV, votre employeur peut initier une demande d'autorisation de travail auprès de la DREETS Nouvelle-Aquitaine pour vous obtenir un titre "salarié". Ce changement de statut doit être engagé avant l'expiration de votre WHV.
Option 3 — Vous avez créé des liens en France
Mariage avec un ressortissant français, enfant né en France — ces situations peuvent ouvrir droit à un titre "vie privée et familiale". Là encore, la demande doit être déposée avant l'expiration du WHV.
Option 4 — Vous souhaitez poursuivre des études
Si vous souhaitez vous inscrire dans un établissement d'enseignement supérieur français, vous pouvez demander un changement de statut vers un titre "étudiant" avant l'expiration de votre WHV.
Dans tous les cas de changement de statut, la règle est la même : déposez votre demande avant l'expiration de votre visa vacances-travail. Un dossier déposé après l'expiration est irrecevable.
9. FAQ
Le visa vacances-travail me permet-il de travailler dès mon arrivée à Bordeaux ? Oui. Dès votre arrivée, vous pouvez commencer à chercher du travail et accepter un emploi. N'oubliez pas de valider votre visa auprès de l'OFII dans les 3 mois suivant votre arrivée.
Mon employeur bordelais doit-il faire des démarches spécifiques pour m'embaucher ? Non. C'est l'un des grands avantages du WHV. Votre employeur n'a pas besoin de déposer une autorisation de travail — votre visa suffit. Il doit simplement vérifier que votre visa est valide et en conserver une copie.
Puis-je travailler dans le vignoble bordelais avec un WHV ? Oui, sans restriction. Le secteur viticole recrute massivement pendant les vendanges (septembre) et pour les travaux de vigne tout au long de l'année. C'est l'un des emplois les plus accessibles pour les titulaires de WHV en Gironde.
Mon visa vacances-travail peut-il être transformé en titre de séjour classique ? Pas directement — il ne "se transforme" pas automatiquement. Mais si vous remplissez les conditions d'un autre titre (salarié, vie privée et familiale, étudiant), vous pouvez demander un changement de statut avant l'expiration de votre WHV.
Je suis australien et j'ai 36 ans. Puis-je quand même obtenir un visa vacances-travail pour la France ? Non. Pour l'Australie, la limite d'âge est de 35 ans. Si vous avez dépassé cet âge, le WHV n'est plus accessible. D'autres voies existent selon votre situation professionnelle — passeport talent, visa salarié, etc.
Où trouver un logement à Bordeaux en arrivant avec un WHV ? Les plateformes habituelles (Leboncoin, SeLoger, Airbnb pour les premiers jours) fonctionnent bien. Les auberges de jeunesse bordelaises sont une bonne option pour les premières semaines le temps de trouver une colocation. Les groupes Facebook dédiés aux WHV en France sont également très actifs pour les annonces de logement.
Conclusion
Le visa vacances-travail est une opportunité unique pour découvrir la France — et Bordeaux en particulier — tout en travaillant et en construisant une expérience professionnelle internationale. En Nouvelle-Aquitaine, les opportunités sont nombreuses : viticulture, tourisme, restauration, numérique, agriculture. Et si l'aventure se prolonge au-delà d'un an, des solutions existent pour régulariser votre situation.
Mon Titre | Démarches à Bordeaux accompagne les titulaires de WHV qui souhaitent rester en France : changement de statut, demande de titre salarié, conseil sur les démarches à engager avant l'expiration du visa.
Vous avez un visa vacances-travail et vous voulez rester en France ?
📍 Mon Titre | Démarches 59 Cours Pasteur — 33000 Bordeaux
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Article mis à jour en juillet 2026 – Mon Titre | Démarches, Bordeaux (33)
Sources : Ministère de l'Intérieur, Campus France, OFII, France Travail, CESEDA.
